1、繼續(xù)統(tǒng)籌組織實(shí)施“大學(xué)生村官、特崗教師、三支一扶、西部計(jì)劃”等基層服務(wù)項(xiàng)目，認(rèn)真落實(shí)和完善生活補(bǔ)貼、社會(huì)保險(xiǎn)、期滿就業(yè)服務(wù)等政策措施。
2、對(duì)到具以下基層單位從事專業(yè)技術(shù)工作的高校畢業(yè)生，申報(bào)相應(yīng)職稱時(shí)，不再參加職稱外語考試，可享受基層和艱苦地區(qū)的優(yōu)惠政策。
3. 對(duì)高校畢業(yè)生可實(shí)行先落戶后就業(yè)政策。對(duì)畢業(yè)后暫未落實(shí)工作單位的，可將戶口遷至當(dāng)?shù)厝瞬沤涣髦行?/span>:對(duì)已落實(shí)工作單位的，可憑工作單位證明、學(xué)歷證明、勞動(dòng)合同在工作地辦理落戶:對(duì)畢業(yè)后自愿遷回原籍的，可憑畢業(yè)證、報(bào)到證直接遷回原遷出地址。
4、全面落實(shí)高校畢業(yè)生到中西部地區(qū)、艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)和老工業(yè)基地縣以下基層單位就業(yè)、履行一定服務(wù)期限的學(xué)費(fèi)補(bǔ)償和助學(xué)貸款代償政策。對(duì)到農(nóng)村基層急需緊缺專業(yè)(行業(yè))工作的高校畢業(yè)生，同級(jí)財(cái)政可給予專項(xiàng)安家費(fèi)。對(duì)到艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)或國家扶貧開發(fā)工作重點(diǎn)縣縣以下機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作的高校畢業(yè)生，新錄用為公務(wù)員的，試用期工資直接按試用期滿工資確定，試用期滿考核合格后的級(jí)別工資高定兩檔;招聘為事業(yè)單位正式工作人員的，見習(xí)期工資直接按見習(xí)期滿工資確定，轉(zhuǎn)正定級(jí)時(shí)薪級(jí)工資高定兩級(jí)。對(duì)在縣以下基層事業(yè)單位從事農(nóng)林科技工作的人員，轉(zhuǎn)正定級(jí)后浮動(dòng)一級(jí)薪級(jí)工資，滿8年后轉(zhuǎn)為固定工資，并繼續(xù)浮動(dòng)。落實(shí)在對(duì)鄉(xiāng)鎮(zhèn)機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員實(shí)行的工作補(bǔ)貼政策，向條件艱苦的邊遠(yuǎn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)和長期在鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作的人員傾斜，補(bǔ)貼水平不低于月人均200元。
5、充分挖掘社會(huì)組織吸納高校畢業(yè)生就業(yè)潛力，對(duì)到省會(huì)及省會(huì)以下城市的社會(huì)團(tuán)體、基金會(huì)、民辦非企業(yè)單位就業(yè)的高校畢業(yè)生，所在地的公共就業(yè)人才服務(wù)機(jī)構(gòu)要協(xié)助辦理落戶手續(xù)，在專業(yè)技術(shù)職稱評(píng)定方面享受與國有企事業(yè)單位同類人員同等待遇。
6.各地要為高校畢業(yè)生參加實(shí)習(xí)、見購志愿服務(wù)等活動(dòng)創(chuàng)造條件，并將參加實(shí)習(xí)、見習(xí)、志愿服務(wù)等活動(dòng)作為高校畢業(yè)生求職的實(shí)踐經(jīng)歷。
7、鼓勵(lì)高校畢業(yè)生到貧困村從事扶貧工作，到貧困村創(chuàng)業(yè)并帶領(lǐng)建檔立卡貧困人口脫貧致富的高校畢業(yè)生，經(jīng)審核批準(zhǔn)后其項(xiàng)目納入扶貧項(xiàng)目管理。享受扶貧貼息貸教等扶貧開發(fā)政策。符合農(nóng)業(yè)補(bǔ)貼政策條件的，按規(guī)定落實(shí)政策扶持。到農(nóng)業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營主體就業(yè)的高校畢業(yè)生，可按規(guī)定享受就業(yè)培訓(xùn)、繼續(xù)教育、項(xiàng)目申報(bào)、成果審定等政策符合條件的可優(yōu)先評(píng)聘相應(yīng)專業(yè)技術(shù)資格。